Skip to main content

Upoznajte stručni žiri za Uspešne HR priče 2026.

HR Lab
Autor
20. februar 2026.
·1 minuta za čitanje

Konkurs za Uspešne HR priče je u toku i traje do 1. aprila 2026. godine. Namenjen je kompanijama svih veličina i delatnosti iz Srbije i regiona, od malih timova do velikih sistema.

Ako ste radili na projektu koji je unapredio način na koji vaša kompanija radi sa zaposlenima, ovo je prava prilika da to ispričate. Razmišljajte o projektima i inicijativama koje ste sproveli u protekle dve godine, a koje su imale merljiv uticaj na ljude, organizaciju i HR procese.

Pet kompanija će i ove godine poneti jedno od najvažnijih stručnih priznanja: titulu pobednika Uspešnih HR priča 2026 i svoje projekte predstaviti uživo na konferenciji HR Experience, 28. maja u Sava Centru.

Odluku će doneti nezavisni stručni žiri, koji je ove godine najbrojniji do sada. Čine ga ljudi koji svakodnevno vode kompleksne HR sisteme, postavljaju standarde i iz ličnog iskustva znaju koliko je izazovno sprovesti stvarnu promenu:

  • Bojana Bolović, People & Culture Manager, Coca-Cola HBC
  • Dragan Reščik, Head of Human Resources, ProCredit Bank
  • Dunja Dragić, Employer Branding and Internal Communication Coordinator, Bosch Srbija
  • Dušan Bajić, Head of Employee Lifecycle, Lidl Srbija KD
  • Ivana Canić, Human Resources Director, Wagen International
  • Jelena Mimić-Milanović, HR Strategic Projects Lead, Aumovio
  • Milena Milojević, Employee Engagement Manager, Microsoft
  • Milica Janković, HR Generalist, FishingBooker
  • Nikola Milosavljević, Managing Partner i Senior HR Consultant, HR Fabrika
  • Olga Žarković, Head of Talent Acquisition and Organizational Development, Nelt Group
  • Sanja Miladinović, Head of Talent Acquisition, Ericsson
  • Tina Miličić, Culture and Employer Branding Manager, Atlantic Grupa
  • Vedrana Gnjatić, HR Lead, Nordeus

Kako biste svoju priču predstavili jasno, konkretno i u skladu sa kriterijumima konkursa, na raspolaganju vam je pomoć stručnog konsultanta, Marka Vidovića. Iskoristite ovu mogućnost tako što ćete poslati mejl na [email protected]

Detaljnije informacije o uslovima konkursa potražite ovde.

PRIJAVI PRIČU

newsletter-small
newsletter-medium
newsletter-large

HR Lab Newsletter - employment and labor market news, educational and entertaining texts, and event announcements for HR and entrepreneurs.

Hvala na prijavi! Uskoro će Vam stići mejl za potvrdu pretplate.

Slične vesti

Milica Matić, OTP banka: Zelena kultura putovanja do poslaUspešne HR pričeMilica Matić, OTP banka: Zelena kultura putovanja do posla

Ušteda od preko šest tona CO2 i skoro 10.000 zajedničkih putovanja – ovo nisu samo brojke, već rezultat zelenog projekta „Do posla očas posla“  koji je u decembru 2024. godine OTP banka pokrenula u Beogradu i Novom Sadu. O tome kako „carpooling“ sistem jača korporativnu kulturu i čuva životnu sredinu, razgovaramo sa Milicom Matić, ekspertom za ljude […]

Najveći HR lideri ocenjuju Uspešne HR priče 2026: Učimo iz prakse, razmenjujemo ideje i pomeramo stvari napredUspešne HR pričeNajveći HR lideri ocenjuju Uspešne HR priče 2026: Učimo iz prakse, razmenjujemo ideje i pomeramo stvari napred

Ovogodišnji konkurs za Uspešne HR priče 2026 okuplja do sada najbrojniji i jedan od najrelevantnijih žirija – čak 13 HR lidera iz vodećih regionalnih i međunarodnih kompanija. Ljudi koji svakodnevno donose strateške HR odluke, vode velike timove i oblikuju organizacione kulture u svojim kompanijama, ove godine će imati zadatak da prepoznaju projekte koji su zaista […]

3 razloga zašto da prijavite svoj projekat na konkurs Uspešne HR pričeUspešne HR priče3 razloga zašto da prijavite svoj projekat na konkurs Uspešne HR priče

Smanjili ste fluktuaciju, unapredili iskustvo i angažovanost zaposlenih, pojednostavili procese ili rešili konkretan organizacioni problem?  Dobri primeri zaslužuju da se čuju na jednom od najvažnijih HR događaja godine: konferenciji HR Experience, koja će se održati 28. maja u Sava Centru. Prijavite svoj projekat na konkurs Uspešne HR priče jer na taj način:  Dajete doprinos razvoju struke […]

Svet roditeljstva: Kako dm podržava porodice zaposlenihUspešne HR pričeSvet roditeljstva: Kako dm podržava porodice zaposlenih

Zaposleni više ne žele samo bolje radno mesto, već posao koji se prirodno uklapa u njihovu svakodnevicu i prati životni ritam. Prepoznajući savremene potrebe, kompanija dm drogerie markt razvija različite inicijative posvećene podršci zaposlenima i njihovim porodicama koje čine važan deo njihove kompanijske kulture. Deo tih inicijativa obuhvaćen je projektom „dm-ov svet roditeljstva” koji je […]