Skip to main content

Uspešne HR priče: Interaktivna razmena HR iskustava i dobrih praksi

Marketing specijalista, Infostud
5. decembar 2024.
·1 minuta za čitanje

U utorak 3. decembra, u prostoru Muse Event House-a u Beogradu, a u organizaciji Infostuda održana je prva interaktivna radionica za poslodavce pod nazivom „Uspešne HR priče”. 

Ovaj događaj okupio je oko 40 HR stručnjaka iz različitih industrija koji su prijavili svoje priče u okviru HR Experence konferencije. Radionicu su vodili Aleksandra Dutina, Tijana Bejatović i Marko Vidović, koji su kroz vreme, deo ovog projekta. 

Svi prisutni su međusobno delili iskustva i izvodili zaključke o dobrim praksama iz kompanija iz kojih dolaze. Sama radionica je bila podeljena u dva bloka od po dve sesije sa tematskim celinama, a učesnici su bili podeljeni u pet timova i svi su aktivno sudelovali. 

Ključne teme koje su obrađene na ovom događaju su: 

– Total Rewards i Wellbeing 

– Talent Acquisition i Employer Branding 

– Razvoj zaposlenih 

– Organizacioni dizajn i organizaciona kultura 

hr-događaj-2024

Pored razmene znanja, učesnici su iskoristili priliku za umrežavanje i povezivanje sa kolegama. Ovakve inicijative dodatno osnažuju HR zajednicu i pružaju uvide u trendove iz oblasti ljudskih resursa, a ujedno su i korak ka stvaranju boljih radnih sredina u Srbiji. 

 Fotografije sa događaja i delić atmosfere pogledajte u GALERIJI. 

 

newsletter-small
newsletter-medium
newsletter-large

HRLab Newsletter - employment and labor market news, educational and entertaining texts, and event announcements for HR and entrepreneurs.

Hvala na prijavi! Uskoro će Vam stići mejl za potvrdu pretplate.

Slične vesti

Pobedničke HR priče: Nelt – Empatija i dizajn fokusiran na ljudeUspešne HR pričePobedničke HR priče: Nelt – Empatija i dizajn fokusiran na ljude

Na nedavno održanoj konferenciji HR Experience, koju je već sedmi put organizovao Infostud, u među 5 pobedničkih HR priča, predstavljen je i projekat Human Centric Inside Out kompanije Nelt. Projekat je trajao od maja 2023. do maja 2025. godine. Zbog postignutog uspeha, kompanija je odlučila da veliki deo aktivnosti iz projekta nastavi kroz uobičajeno poslovanje.   […]

Pobedničke HR priče: MediGroup – Transformacija inspirisana Kanu teorijomUspešne HR pričePobedničke HR priče: MediGroup – Transformacija inspirisana Kanu teorijom

Jedna od 5 pobedničkih HR praksi na ovogodišnjem konkursu Uspešne HR priče je prošlogodišnji projekat najvećeg privatnog zdravstvenog sistema u Srbiji, organizacije MediGroup. U pitanju je projekat “Kanu Transformacija: Sinhronizovano veslanje ka izvrsnosti”, koji je na ovogodišnjoj Sedmoj konferenciji HR Experience, održanoj u organizaciji Infostuda, predstavila Ivana Pejak ispred Medigroup.  – Zamislite da ste u […]

Pobedničke HR priče: Schneider Electric – Wellbeing nije benefit već osnov zdravlja ljudi i kompanijeUspešne HR pričePobedničke HR priče: Schneider Electric – Wellbeing nije benefit već osnov zdravlja ljudi i kompanije

Projekat “Well-being IMPACT” kompanije Schneider Electric koja posluje u oblasti IT i energetike, jedna je od 5 pobedničkih HR praksi na ovogodišnjem konkursu Uspešne HR priče. Na nedavnoj Sedmoj konferenciji HR Experience, održanoj u organizaciji Infostuda, projekat je, ispred kompanije Schneider Electric, predstavila Sanja Grozda. Wellbeing zaposlenih u opisu novog radnog mesta “Koliko vas je […]

Pobedničke HR priče: A1 – Demistifikovanje principa kroz ponašajne eksperimenteUspešne HR pričePobedničke HR priče: A1 – Demistifikovanje principa kroz ponašajne eksperimente

Projekat “Human @ Center Experimentation Journey/Od ponašajnih eksperimenta do promene organizacione kulture” kompanije A1, jedna je od 5 pobedničkih HR praksi na ovogodišnjem konkursu Uspešne HR priče. Na nedavnoj Sedmoj konferenciji HR Experience, održanoj u organizaciji Infostuda, projekat su predstavile Tijana Samardžić i Katarina Jovanović ispred kompanije A1. Čija odgovornost je kultura organizacije? “Svaki pojedinac […]