Peti put zaredom, Beograd postaje centar HR promena zahvaljujući događaju Disrupt HR Belgrade, koji će se održati 24. septembra u Domu omladine. Očekuje se više od 300 HR profesionalaca, menadžera i lidera iz različitih industrija – svih onih koji žele da čuju i podele razbuđujuće ideje koje šire vidike u radu sa ljudima.
Ono što čini ovaj događaj posebnim jeste njegov dinamičan format. Svaki govornik ima tačno 5 minuta da prenese svoju ideju! To znači da nema prostora za prazne reči – samo konkretni uvidi i izazovi, ali i originalna rešenja koja inspirišu. Publika dobija priliku da u kratkom vremenu čuje veliki broj različitih perspektiva, a sama atmosfera podstiče razmenu i diskusiju.
Disrupt HR je poznat po svojoj raznolikosti i neočekivanim pristupima. Publika nikada ne zna da li će sledeći govor odvesti u svet biznisa, nauke, umetnosti, sporta ili svakodnevnih životnih situacija. Upravo ta kombinacija ozbiljnih tema, ličnih priča i nesvakidašnjih metafora čini događaj posebnim i ostavlja snažan utisak na sve učesnike.
Ovogodišnji program obećava da će doneti nove uvide i energiju, a govornici dolaze iz različitih oblasti biznisa i HR-a. Među njima su Branimir Gajić (Inspira grupa), Mia Popić (Sinergija), Goran Tintor (Direct Media), Tanja Tatomirović (ex Microsoft), Kosta Andrić (ICT Hub) i mnogi drugi lideri, iz HR i drugih sfera, koji su spremni da podele svoje priče.
O tome kako pomiriti uspeh i neuspeh i zašto je integritet ključan u poslovnom vođstvu, govoriće Branimir Gajic Gajić, suosnivač i direktor Inspira grupa, koja ove godine slavi 25 godina poslovanja.
Disrupt HR Belgrade nije samo konferencija – to je veče koje menja perspektivu. Kroz brze i snažne govore, publika dobija inspiraciju da preispita ustaljene prakse i otvori prostor za nove ideje. Zato ovaj događaj svake godine okuplja zajednicu koja veruje da se budućnost HR-a gradi upravo kroz hrabre uvide i spremnost na promene.
